Der aktuelle Mega-Trend: Remote Work („Fernarbeit“). Das Arbeiten von jeden x-beliebigen Ort. Ermöglicht durch die Digitalisierung und dem großen Trend-Thema „New Work“. Das Konzept des ortsunabhängigen Arbeitens scheint aufzugehen. Verschärft und verbreitet durch die Pandemie.
Im ersten Teil dieser Spotlight reihe haben wir für Sie allgemeine Fakten und die wesentlichen Vor- und Nachteile dieses agilen Arbeitsmodells aufgezeigt. In unserer zweiten Ausgabe zum Thema Remote Work veranschaulichen wir Ihnen, was Arbeitnehmer und Führungskräfte über die flexible Fernarbeit denken. Wo sehen sie Gefahren? Wo sehen sie neue Optionen? Zudem geben wir Ihnen einen kleine Leitfaden, wie Sie trotz fehlender arbeitsrechtlicher Regelungen innerhalb dieser Thematik einen fairen Remote-Work-Arbeitsvertrag gestalten sollten. Kontaktieren Sie uns bei Fragen zu genaueren Details gerne.
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